¿POR QUÉ LA LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS?
La licenciatura en Administración de Empresas tiene el objetivo de responder a las necesidades reales del mundo empresarial actual, investigando y prediciendo hacia dónde se debe avanzar y con qué herramientas competir en el mercado.
Te prepara profesionalmente; desarrolla tus habilidades y te proporciona una preparación multidisciplinaria para gestionar y dirigir las áreas claves de una empresa y optimizar sus resultados. A la vez, podrás diseñar, implementar y dirigir proyectos que generen, con una visión competitiva, nuevas oportunidades de negocio en las organizaciones.
OBJETIVOS ESPECIFICOS
Formar individuos capacitados para la exitosa conducción de empresas que respondan a los desafíos actuales del mercado y las organizaciones en general.
Preparar profesionistas que puedan proponer alternativas que permitan el desarrollo óptimo de las organizaciones con capacidades analíticas y gerenciales.
PERFIL DE EGRESO
El egresado de la licenciatura en Administración de Empresas estará capacitado para:
- Prestar sus servicios en instituciones educativas, en docencia e investigación.
- Analizar e implementar sistemas administrativos de calidad y proponer soluciones a problemas de carácter administrativo y financiero.
- Diseñar controles administrativos y financieros para resguardar los intereses de la empresa y su personal.
- Coordinar los esfuerzos para optimizar los recursos humanos, materiales y financieros de la empresa.
- Utilizar adecuadamente la información interna y del entorno, para tomar decisiones y formular soluciones y mejoras a las empresas mediante la innovación de métodos y procedimientos.
- Formular e implementar programas de capacitación y entrenamiento.
- Evaluar y diagnosticar la situación de las empresas, detectar oportunidades de mercado y asesorar sobre fuentes de financiamiento e inversión de la organización.
PERFIL DEL ASPIRANTE
El aspirante debe contar con las siguientes aptitudes:
- Capacidad intelectual para cursar estudios en este nivel educativo, esto es, poseer métodos, destrezas, actitudes y valores de tipo intelectual, como son: sintetizar, abstraer habilidades de comprensión y razonamiento lógico y verbal; actitud científica y crítica.
- Habilidad para relacionar e integrar la teoría con la práctica en el campo educativo.
- Con disposición para el estudio independiente y el autoaprendizaje, con aptitud y deseo de superación constante.
- Comprensión del idioma inglés y manejo de herramientas de cómputo y de las nuevas tecnologías de la información, que le faciliten su desarrollo académico.
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
| ADMINISTRACIÓN I |
INFORMÁTICA | |
CONTABILIDAD I | |
MICROECONOMÍA | |
INTRODUCCIÓN AL ESTUDIO DEL DERECHO |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
| ADMINISTRACIÓN II |
MACROECONÓMIA | |
CONTABILIDAD II | |
ESTADÍSTICA PROBABILIDAD | |
DERECHO MERCANTIL |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
3°. | DISEÑO DE ESTRUCTURAS Y TEINGENIERÍA DE PROCESOS |
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL | |
CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA I | |
MERCADOTÉCNIA | |
DERECHO LABORAL |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
4°. | DIRECCIÓN |
POLÍTICA ECONÓMICA Y LA EMPRESA | |
CONTABILIDAD ADMINISTRATIVA II | |
DERECHO CONSTITUCIONAL Y ADMINISTRATIVO |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
5°. | ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS I |
ADQUISICIONES Y ABASTECIMIENTO | |
INVESTIGACIÓN DE OPERACIONES I | |
DESARROLLADORES DE EMPRENDEDORES |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
6°. | ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS II |
INNOVACIÓN Y COMPETITIVIDAD | |
FINANZAS I | |
INVESTIGACIÓN DE OPERACIONES II | |
PRESUPUESTOS |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
7°. | ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA |
ADMINISTRACIÓN DE SUELDOS Y SALARIOS | |
FINANZAS II | |
IMPUESTOS I | |
ADMINISTRACIÓN DEL COMERCIO EXTERIOR |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
8°. | SEMINARIO DE TESIS |
SEMINARIO DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN | |
SEMINARIO DE FINANZAS | |
IMPUESTO II | |
AUDITORÍA ADMINISTRATIVA |
CUATRIMESTRE |
UNIDADES DE APRENDIZAJE |
---|---|
9°. | SEMINARIO DE TESIS II |
RELACIONES PÚBLICAS | |
MODELOS DE DECISIÓN | |
DESARROLLO DE FRANQUICIAS | |
ÉTICA |
Please wait while flipbook is loading. For more related info, FAQs and issues please refer to DearFlip WordPress Flipbook Plugin Help documentation.
Comentarios recientes